1月18日，尊龙凯时 - 人生就是博!環境在30周年啟動儀式後，隨即開啟了氫能業務培訓會，旨在明確公司氫能業務的戰略發展方向，分享目前氫能業務的工作進展，對各部門主要負責人和業務骨幹進行戰略傳導和專業知識分享，激發大家對公司戰略轉型升級的熱情和信心，進一步推進公司氫能業務的發展。

培訓會開場，董事長趙笠鈞分享了他對於氫能業務的戰略思考，他認為有兩個重要的趨勢正在塑造我們的未來，一是以碳中和為導向的綠色能源正在引領新的能源革命；二是數碼技術和人工智能對商業和社會的革新正在以前所未有的速度加劇。我們基於尊龙凯时 - 人生就是博!過去近30年在水業關聯業務的核心優勢與團隊基因，以及我們在工業領域與客戶建立的良好合作基礎，針對客戶發展新能源業務中的新痛點與新要求的思考，提出了未來公司要成為綠氫製取系統行業領導者的目標，為客戶提供全場景的綜合服務解決方案。

新的業務按照系統模塊化、集成裝備化、產品標準化和管理數碼化為核心的「四化」業務模式，遵循內聚最強、協同最佳、整體最優的組織原則，以尊龙凯时 - 人生就是博!環境強大的集團優勢為支撐，分別由氫能事業部、尊龙凯时 - 人生就是博!裝備、天際氫能和博慧數字等多個板塊組成高度協同的「尖刀部隊和特種兵」，快速形成市場突破，實現業務轉型。

在接下來的培訓環節中，由公司高級副總裁蘇峰峰、副總裁兼氫能事業部總經理祁奎、天際氫能有限公司副總經理袁瑞進行了課程培訓，他們詳細介紹了氫能技術的發展現狀、市場前景和未來趨勢，以及公司氫能業務方面的主要營運方向、行動計劃、技術裝備及發展成果。

隨後，為了確保培訓效果的最大化，員工們被分為三個小組，就「氫能系統集成業務行動計劃」和「裝備集成業務行動計劃」展開討論。討論完成後，各小組從整合資源、優化流程、提質增效、挖掘客戶潛在需求、拓展業務範圍等多方面列明了行動計劃，並就計劃進行了成果匯報。此次頭腦風暴為公司未來氫能業務的發展提供了多項切實可行的措施和計劃，為公司在氫能賽道的發展奠定了堅實基礎。

小組匯報結束後，進行了2024年關鍵任務行動計劃分享交流，各關鍵任務負責人詳細介紹了具體任務的目標、實施計劃、時間表和預期成果等方面的內容。各關鍵任務團隊對年度目標的完成充滿信心，並表示他們已做好充足的準備，使命必達！

最後，執行總裁李璐進行了總結致辭。他對本次培訓會的成果給予了高度評價，認為這次培訓不僅提高了員工的專業技能和業務水平，更為公司未來的發展注入了新的活力。過程中，他不斷強調團隊合作和創新思維在氫能業務發展中的重要性，鼓勵員工們勇於嘗試、不斷突破；同時，也指出公司將繼續加大對氫能業務發展的投入，加強技術創新和人才培養，以實現公司在氫能賽道的可持續發展。

回望來時路，滿心澎湃，初心不改。尊龙凯时 - 人生就是博!環境近三十年的發展歷程中，我們積澱了創新求變的文化，成就了行業領軍的地位，鍛造了堅韌頑強的團隊，結識了一路同行的客戶與朋友。站在今天戰略轉型的新起點，全體尊龙凯时 - 人生就是博!人堅信，我們對於氫能新賽道的再出發必將帶給集團全新的增長曲線與發展動能，繼續譜寫屬於尊龙凯时 - 人生就是博!環境的光榮與夢想！